一、部门主要职责：

（一）贯彻执行国家司法行政工作的方针政策和法律法规；拟定全县司法行政工作发展规划、年度计划并组织实施。

（二）拟定全县普法、依法治县规划和年度计划并组织实施；指导全县地方、行业法制宣传和依法治理工作。

（三）指导、监督全县律师工作、公证工作，并承担相应责任。

（四）监督管理全县的法律援助工作。

（五）指导、监督基层司法所建设和人民调解、社区矫正、基层法律服务和帮教安置工作。

（六）负责指导全县司法行政系统的法制工作和依法行政工作。

（七）负责全县司法行政系统的计财装备和警车管理工作。

（八）负责全县司法行政队伍建设和思想作风、工作作风建设。

（九）承办县政府交办的其他事项。

二、2015年主要工作任务：

（一）健全“四项机制”、开展“六大活动”，不断深化“法治丹凤”建设推进行动。一是推动建立法官、检察官、行政执法人员、律师以案释法机制。积极深入机关、镇、村（社区）、学校、企业、单位等开展“以案释法”法治宣传教育活动。二是完善秋季开学法治教育第一课机制。开展“小手拉大手、法治伴我行”主题教育活动，统一编写中小学生等重点对象法律知识读本，设立中小学法治课程，推动青少年法制教育课时、教材、师资、经费“四落实”。三是健全领导干部学法用法机制。制定国家工作人员学法用法实施意见，推动领导干部任前法律知识考试和公务员年度学法考试工作的落实。四是健全社会普法宣传教育机制。制定下发国家机关“谁执法谁普法”工作规定，将法治教育纳入年度目标责任考核、精神文明创建考核内容。五是认真开展“弘扬宪法精神、树立宪法权威”主题宣传活动。大力宣传宪法法律至上、法律面前人人平等、权由法定、权依法使等法治观念，在全社会推动形成学习宪法、遵守宪法的良好局面。六是深入开展多层次法治创建活动。七是大力实施普法“118”工程。持续开展法治文化建设，扩大法治宣传教育工作的覆盖面，不断提升普法效果。八是积极开展“六五”普法总结验收活动。大力推进“五个一”工程，即拍摄一部专题片、准备一个汇报材料、培育一批示范点、举办一场文艺演出、整理一套档案资料，全面展示我县“六五”普法成果。同时组织人员深入基层开展调查研究，提出“七五”普法规划的建议意见。九是大力开展媒体宣传活动。充分利用手机、互联网等网络新媒体，开展新闻宣传工作，做到“电视上有影、报纸上有文、广播上有声、网络上有版”。十是认真开展“法治宣传商山行”主题宣传活动。抽调律师、公证员、基层法律服务工作者组成宣讲团，通过举办法制讲座、文艺演出、播放法治电影等群众喜闻乐见的形式，深入镇村（社区）开展宣传活动，做到法治宣传全覆盖。

（二）建好“四个基地”，推进“四项工作”，不断深化“特殊人群帮扶行动”。一是建好“四个基地”。加快全县“新航驿站”、“新航中途之家”、“新航之家”安置帮教基地和社区矫正中心建设。二是推进社区矫正体系建设。健全社区矫正工作机构和工作台账，强化执法检查，抓好“三化一保障”。三是推进社区矫正“五统一”、“六到位”工作。重点抓好社区服刑人员调查评估、交付接收、入矫宣告、监督管理、教育矫正、考核奖惩、帮扶救困、解除矫正等各个环节的制度化、程序化，防止脱管漏管和重新违法犯罪，全面推行社区服刑人员手机定位。四是推进社区服刑人员“日行一善、以善养德”主题教育活动。加强与宣传、公安等部门的衔接配合，建立健全主题活动工作档案，不断提高社区服刑人员自我改造能力。五是推进特殊人群帮扶工作。完善衔接工作机制，加大政策扶持和职业技能培训力度，帮助解决社区服刑人员和刑满释放人员就业、就学、最低生活保障等问题，促使其更好融入社会。

（三）打造“两个平台”，做好“三件实事”，不断深化“法律服务惠民行动”。一是推进公共法律服务平台建设。积极实施“法律顾问全覆盖”工程，为县、镇两级政府、村（社区）、国家机关、重点企业、重点项目等配齐配强法律顾问。二是改造、升级“12348"法律服务热线平台。挖潜扩容，拓展功能，探索集法治宣传、人民调解、社区矫正、法律服务等职能为一体的新型服务方式，切实把“12348”热线电话打造成为民服务的综合性法律服务平台。三是做好律师公证服务经济社会发展工作。深化律师担任政府、人大代表、政协委员法律顾问工作和经济社会发展法律服务团工作，继续落实律师服务“三农”十项举措和公证便民服务八项措施，为经济社会发展提供优质高效的法律服务。四是做好法律援助工作。积极开展“十项举措惠民生、律援助解民困”活动，做好困难群众就业、就学、就医、社会保障等领域的法律援助。五是做好规范化服务机构建设工作。在律师事务所、公证处、法律援助中心、基层法律服务所开展“规范化法律服务机构”创建活动，进一步健全规章制度、加强规范管理、加大培训力度，切实为广大群众提供优质高效的法律服务。

（四）建好“两支队伍”，完善“三项机制”，不断深化“人民调解和谐行动”。一是加强人民调解员队伍建设。结合第九次村委会换届，做好调委会成员的选举工作，要把思想好，能力强，有责任心，有威望的人选进调委会。二是加强基层法律服务队伍建设。组织开展“忠于法律、崇尚道德、严格纪律”教育实践活动，清理整顿基层法律服务市场，进一步完善制度，强化管理。三是完善“三调联动”机制。积极推行“两所联调”工作机制，在人民调解、行政调解、司法调解衔接互动的基础上，着力加强人民调解与行政调解的联调对接，有效提高矛盾纠纷化解的质量和效率。四是完善“以奖代补”工作机制。五是完善人民调解培训机制。组织开展人民调解员业务、技能、素质大培训活动，年内对全体司法所干部进行一次集中培训，分期分批分层次对人民调解员开展业务技能大培训活动。

（五）推进“四大建设”，不断深化“基层基础建设提升行动”。一是加快县级司法业务用房建设。积极与国土、城建、发改、财政等部门联系，做好工程前期准备工作。二是推进司法行政工作站建设。大力实施司法行政法务前沿工程，推广行政村（社区）“司法行政工作站”、“司法协理员”等制度，促进司法行政工作和网络向行政村（社区）延伸。三是加强司法所规范化建设。大力开展“执法规范化司法所”创建活动；做好省级规范化司法所“提质增效”工作，力争年内所有司法所达到省级规范化司法所标准。四是强化调解组织网络建设。积极建立全县人民调解协会和县级人民调解中心，在全县调解中心设立行业性、专业性调解工作室，并在镇、村（社区）便民服务中心设立人民调解窗口，接待受理调解案件，促进矛盾纠纷有效化解。

（六）开展“三大活动”，提升“三种能力”，不能深化“队伍建设强基行动”。一是大力开展“亮点培育”活动。引导全系统干部职工解放思想，转变理念，树立“先进更先进、后进赶先进、人人争先进”的创先争优精神，不断激发创新活力，打造一批亮点工程、特色工程。二是积极开展“警示教育”活动。落实党组主体责任，教育引导干部职工要牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰，始终坚持遵纪守法，用法纪规范行为。三是深入开展“学习贯彻四中全会精神”大讨论活动,努力实现神大提振、作风大转变、制度大完善，工作大提升。

三、部门基本情况：